互联网配资股票 发薪日临时发一封全体降薪邮件，没见过这么恶心员工的

后续的话，倾向于2450的下跌没有结束，后面还是高空，最近10T/11T平衡，后面基本就是2375左右再布局空头，后市继续关注2318美元，如果收盘破位下去后市还是有望测试一次2293低点，破位的话则有望去测试一次108日线再抉择中期方向。短线的话2350上继续偏强，进一步则是2342支撑继续上行，后续一旦破位2365上方之后就要随时注意行情酝酿冲高回落走势为主了。

【发薪日临时发一封全体降薪邮件，没见过这么恶心员工的】恒生电子作为一家A股金融科技公司，金融软件的龙头供应商，2024年一定是最艰难的一年，公司、高管、员工，谁最艰难，一定是员工。

恒子凭一己之力成为脉脉的热度第一，力压大厂，可见其不一般。

公司从2024年初，开始降本增效，使用了一系列降本手段。

降低出差标准，裁员，调整加班打车报销时间，每天免费加班到十点才能打车报销。

砍到你能想到的一切福利，生日礼金，高温补贴，商保等等，你能想到的一切福利全部是0。

在这些执行落地后，26日是发薪日，没等来发薪日，却等来了一封毫无诚意，没有盖章，没有署名，敷衍的全员降薪邮件。

公司偷偷摸摸的降薪行为非常可恶，工资直接按降薪后的工资发，一线员工，包括开发，实施，交付，测试等岗位，降薪10%-20%，更离谱的是，还有30%。降薪对象大部分是2-3年的新人，这时候你还没有成为嫡系，嫡系是不会降的。

恒生电子是对新人不友好的，来了必然后悔互联网配资股票，作为应届生第一年没干你，2-3年必然轮到你了，以绩效不好为由，不同程度的降薪。

• 临时
• 益丰
• 互联网配资股票
• 全体
• 发薪日